摘 要
对于员工资质管理，大家听到并不感觉到陌生，对于人事员工资质管理是在企业中比较重要的一个管理工作，而且对于企业的工作日程，及企业员工资质管理，相关部门工作管理都是由人事管理者来管理的工作，而且对于现在互联网大的环境的影响下，企业与企业之间的竞争压力越来越大，如何可以让企业在众多企业中脱颖而出，这需要很多努力，比如企业的管理、企业的宣传、企业的营销等等，但是这些问题都需要企业的人去操作，这些人的管理就是企业的员工资质管理，所以企业员工资质管理可以高效的提高企业在众多企业中的竞争力，并且通过人事管理，可以帮助企业的员工更具有凝结力，也能够帮助企业从各个方面进行节省企业的人力、物力、财力的支出。
所以开发一套员工资质管理系统，主要目的就是帮助企业进行员工资质事务相关工作信息内容的管理，是其企业的管理可以更简洁、方便、规范，并结合这一目的进行研究分析系统实现所需的功能进行设计实现完成。
关键词：员工资质管理; 用户角色; SSM技术
目 录
第1章 绪论 4
1.1 系统开发背景 4
1.2 国内外研究现状 4
1.3 目的和意义 5
1.4 研究内容 5
1.5 相关技术介绍 6
1.5.1 JSP技术 6
1.5.2 JAVA技术 7
1.5.3 IDEA开发工具 7
1.5.4 MYSQL数据库 7
第2章 系统分析 9
2.1可行性分析 9
2.1.1 设计技术可行性分析 9
2.1.2 经济可行性分析 9
2.1.3 操作可行性分析 10
2.2需求分析 10
2.2.1 功能需求分析 10
2.2.2 性能需求分析 11
2.3 功能分析 11
2.3.1 识别参与者与定义系统边界 11
2.3.2 建立用例模型 11
第3章 系统概要设计 13
3.1 系统主要功能 13
3.2 系统功能模块设计 13
3.3 数据库设计 14
3.3.1 数据库需求分析 14
3.3.2 数据库的设计 16
第4章 系统功能模块设计 18
4.1系统首页界面设计 18
4.2 管理员功能模块 18
4.3 员工用户模块 21
第5章 系统测试 23
5.1 测试目的 23
5.2 测试方法 23
5.3 测试结果 24
结 论 25
参考文献 26
致 谢 27
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更新日期：2023-02-02
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